4月26 日下午，我校召开2015年医疗工作会议，北京市中医管理局局长屠志涛，我校党委书记吴建伟、校长徐安龙、副校长谷晓红，校本部职能部门负责人及四所附属医院的主要领导和临床科室主任等参加了会议，会议由医院管理处处长丁霞主持。

　　会上，谷晓红副校长作了《2015年北京中医药大学医疗工作报告》。报告总结了2014年度全校医疗工作取得的新成绩，肯定了附属医院开展的中医药服务模式创新获得的成果。她在报告中指出，各附属医院开展的多学科联合诊治等“一体化”服务模式，是把服务人民群众健康作为主要目标，提升服务能力的重要举措。她还介绍了全校对外医疗和对口支援工作、重点专科建设、大学国医堂建设、名医传承等工作。同时，她还分析了我校医疗工作中存在的不足，并提出了改革方案。最后，她对2015年全校医疗工作总体工作和重点任务进行了部署。

　　随后，屠志涛局长指出，中医医学教育要与中医发展趋势接轨，北京中医药大学承担着高端中医药人才的培养任务，其医疗工作不仅关系到北京市中医医疗行业的发展，也关系到全国未来医疗发展的格局和方向。

　　各附属医院分别汇报了2014年度医疗工作的特色专题。附属东直门医院院长王耀献分析了东直门医院的战略定位；晏军副院长介绍了医院医疗质量监控与评价体系；柳红芳副书记分享了新形势下医德机制建设的思考；药学部主任曹俊岭谈了院内制剂的发展策略。东方医院院长张允岭汇报了医院创新发展模式，建设学院型医院的战略构想，提出“十三五”期间东方医院实现发展模式全新转变；副院长郭蓉娟介绍了医院疑难重症“一体化”创新诊疗模式的工作实践；胡凯文副院长汇报了医院在国内、国际医疗拓展方面进行的战略探索。第三附属医院院长刘金民畅谈了在新常态下三附院寻求新突破，差异求变，全面提升临床特色和诊疗水平，实现跨越式发展的措施与方案。第四附属医院院长张延亮介绍了医院在针灸全科化创新诊疗模式方面的探索。

　　徐安龙校长在讲话中指出，一所一流的医科大学必须有一流的附属医院。几家附属医院应在未来围绕“中医特色、临床教学能力、人才队伍”三个方面展开建设，突出各自医院的品牌特色，着力建设自身优势专科，围绕临床专科开展中医特色学术研究，敢于引进优秀人才，健全人才考核体制，充分发挥“改革精神，担当精神，大局精神，创新精神”四种精神，以任务为导向，提升大学附属医院的医疗工作水平。

　　吴建伟书记在总结讲话中指出，此次会议开得很成功，从形式到内容都展示了新的面貌。他指出，各附属医院应抓好规划设计，做好细节管理和质量管理，抓好人才建设、行风建设和领导班子建设。他要求各附属医院近期组织院内讨论，落实这次医疗工作会提出的工作计划。

　　此次大会是我校在“十二五”末至“十三五”初召开的一次重要会议，对于推进医院建设、顺应医改趋势、提升医疗服务、促进中医药发展有着重要意义。

　　（医院管理处）